Insights
Weitere Artikel von Dr. Klaus Leopold. Seite 14 von 24.
In der zweiten Novemberwoche haben wir einen kleinen Vortragsmarathon absolviert, also gesprochen hat Klaus aber ich habe den Vortrag über Lean Enterprise Flow gleich 3x angehört. Warum wir das machen? Feedback, es ist erstaunlich was man immernoch an Feinheiten verbessern kann, wenn man darauf Acht gibt. Auch bei Thema Publikum gut ansprechen kann man so […]
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Es ist geschafft! Nach über zwei Jahren Arbeit, ist das neue Buch von Klaus “Kanban in der Praxis” im Handel erhältlich.
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Am 31.10.-1.11. 2016 hieß es in Kapstadt und am 3.-4.11.2016 in Johannesburg “Applying Kanban” – Kanban anwenden. Diesmal Trainierte Klaus gemeinsam mit Mike Freislich und Regina Martins, natürlich wie immer in der malerischen Atmosphäre von Südafrika.
Artikel lesenWas tut LEANability eigentlich außer Trainings veranstalten?! Na klar, mit Kunden arbeiten. Aber was passiert da eigentlich? Mit wem zum Beispiel und wie geht es denen mit Kanban? Wo wirds eingesetzt und was erreicht? Ein sehr schönes Beispiel ist Stute Logistics und da die IT-Abteilung. 30 Mitarbeiter rund um IT-Leiter Holger Rieth versorgen 2500 […]
Artikel lesenAm Montag abend traf sich nach laaaanger Pause endlich die Wiener Lean&Agile Community wiedermal. Stilecht im Cafe Kreuzberg, das einen Partykeller besitzt, den wir nutzen durften. Thema war einen Vortrag über die Entwicklung von eSailors aus Hamburg hin zu einem agilen Unternehmen. Der “codende Teamlead” Michael Gruczel berichtete uns über die Reise des 120 Leute […]
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Auf Informatik Aktuell ist ein neuer Artikel von mir erschienen mit dem Titel “Forecasting: Gewisse Wahrscheinlichkeit statt trügerische Sicherheit”. Naja, und Nomen est Omen könnte man an dieser Stelle sagen, denn ich beschreibe im Artikel, wie man ohne zu schätzen, verlässliche Termin-Forecasts erstellen kann. Ein wichtiger Punkt dabei ist, dass wir uns von der deterministischen […]
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Liebe(s) Grüße aus Moskau! Prämiere der Agile Business Conference in Moskau – 500 TeilnehmerInnen, Simultanübersetzung, Whiskey-Party und Klaus erzählt in seinem Talk, wie man eine Organisation mit ca. 80 Teams fit für die Zukunft macht.
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Der größte Fehler, den die meisten Agile Transformationen machen ist, dass sie Teams „agilisieren“ und dann hoffen, dass damit automatisch die Organisation agil ist. Das funktioniert so leider überhaupt nicht! Wie es besser geht, zeigt Klaus in seinem LKNA16 Talk.
Artikel lesenIch kann den derzeitigen Hype um “Scaling Agile” nicht wirklich nachvollziehen. Es gibt mittlerweile sehr viele Poster, die erklären, wie es nun wirklich geht, das Skalieren im agilen Umfeld. Was die Ansätze gemeinsam haben ist, dass sie primär den Umsatz von Consulting-Unternehmen optimieren bei oft eher bescheidenen Verbesserungen in den Organisationen: “Ihr müsst einfach nur viele Berater von uns einkaufen […]
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Grüße aus San Diego! Nach einer Woche recht gemächlicher Arbeit in Miami, FL, USA sind Katrin und ich nun in San Diego angekommen und hier geht es richtig zur Sache – drei Events in 5 Tagen. Am Montag, 16.5. hatte ich meinen Auftritt bei der Lean Kanban North America Konferenz 2016, die Kanban Konferenz wird gefolgt vom […]
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